Aline Plamondon, 18 ans, travaille au Dépanneur depuis ses 14 ans.

Cédrick Lachance, propriétaire du Dépanneur C.P.L Lachance à Sawyerville s’est mérité les honneurs de l’employeur le plus engagé pour la réussite des jeunes d’ici lors de la 7e édition du concours Mon boss c’est le meilleur.

Du 16 mars au 12 avril, des jeunes de toute la région ont été invités à souligner les gestes concrets posés par leur employeur pour soutenir leur conciliation études-travail.

Cette année, le concours a connu une forte hausse de participation, avec plus de 500 jeunes ayant pris le temps de reconnaître le soutien de leur patron.

Le grand gagnant du concours, dévoilé fin mai, est Cédrick Lachance, qui gère le dépanneur de Sawyerville depuis 2010.

Il emploie actuellement huit jeunes, filles et garçons, dont la plus jeune a 14 ans.

Selon ses employés, Cédrick Lachance est un « boss » qui se démarque par son écoute, sa bienveillance, sa flexibilité dans les horaires de travail et sa facilité à créer un environnement agréable pour ses étudiants-employés.

« Cédrick est très encourageant et compréhensif ; il prend toujours le temps d’écouter et de s’assurer que son équipe se sente valorisée, dit Brianna Rothney, 19 ans, étudiante au Collège Champlain qui travaille au Dépanneur depuis deux ans. Ce qui le démarque, c’est sa capacité à s’adapter à nos besoins, notamment lorsqu’il s’agit de concilier les horaires scolaires et les jours de congé nécessaires, sans jamais nous faire culpabiliser. De plus, il est vraiment gentil et crée un environnement de travail positif et respectueux qui rend le travail agréable. »

D’autres employeurs de la MRC du Haut-Saint-François ont également retenu l’attention des jeunes pour leur engagement envers la réussite éducative et leur soutien au quotidien. Il s’agit de Samuel Beauregard, Dominique Therrien et Raynald Fortier, propriétaires de la Ferme Bellevue à Weedon, et Melissa Boutin, propriétaire de la Ferme BGR à Ascot Corner.